为什么不建议去军工厂 军工为什么不能买

为什么不建议去军工厂军工为什么不能买

1. 发展有限

在军工企业工作，发展空间有限，大部分员工往往长期处于底层职位。要想有所发展，有两条路可选择，一是依靠人脉和关系走关系路线，另一条是凭借卓越的工作能力脱颖而出。由于军工企业的体制僵化和推崇资历长者，晋升机会有限。选择军工企业工作可能会限制个人的职业发展。

2. 薪资有限

在军工企业工作，工资待遇往往较为有限，不算高不算低。军工企业通常是以***利益和军事需求为主要导向，工资发放往往不能达到其他行业甚至是同等岗位的水平。军工企业的晋升速度缓慢，评定标准严格，给员工的薪资增长带来一定的压力。

3. 制度限制

军工企业的工作环境和制度限制较多，对员工的言行和行为有严格的管控。在军工研究所工作的人员往往面临着很多限制，工作内容和细节不能对外透露，包括家人、配偶和子女都不可知晓。这种制度限制可能会对个人的言论自由和生活自由带来一定的压抑。

4. 依赖***订单

军工企业通常依赖***订单来维持自身的运转和发展。***订单的变化和减少会对军工企业的运营产生直接影响。如果***减少或取消军事采购订单，军工企业可能会失去重要的收入来源，进而导致经营困境甚至倒闭。

5. 高工作压力

军工企业的工作压力较大，尤其是参与军工生产的人员。军工生产通常需要大量的研发投入和高精度的生产设备，同时原材料和人力成本也在不断上升。为了保证军工产品的质量和安全性，军工企业对员工的要求非常严格，工作压力较大。

尽管军工企业在***安全和军事实力方面起着重要作用，但其工作环境、发展空间和待遇水平等方面存在一定的限制和不足。个人在考虑就业或投资时，需要综合考虑个人需求、工作环境和职业发展前景等因素。